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提升领导力十项训练

主讲：翟杰

 概  论

21世纪的新型领导者

学习型领导者

挑战型领导者

创新型领导者

一、生理素质的修炼

1、生理素质知识要点

生理素质修炼，也叫生理修炼，就是养生和锻炼。

        内在素质：体格——

人脑系统的质量

心脏系统的质量

腺体系统的质量

外在素质：体貌——

相貌：五官端正

        气色：清朗明美

        体态：矫健坚实

2、生理素质修炼要义

无数事实证明，心理、教育、道德和思想一旦出现不健康的内容，就会形成直接破坏内分泌系统和免疫力的有毒精神，进而破坏整个生理素质系统，而无论物质生活条件如何优越。

      生理素质是依赖于生活素质、心理素质、教育素质、道德素质和思想素质的。

提高生理素质的具体方法：

旅游法、运动法、游戏法、治疗法、

保健法、修养法、营养法、饮食法、

睡眠法、放松法、身心调剂法等。

提高生理素质的三个方面

（1）、饮食结构、饮食用量。

       饮：国际推崇的六种保健品：绿茶、红葡萄酒、豆浆、酸奶、骨头汤、蘑菇汤。

       食：谷类、薯类、豆类、菜类、果类、鱼类。

       七成饱最好、八成饱多了、九成饱浪费、十成饱不得了。

（2）、锻炼得当，运动适度。

休息充分不过分、锻炼适度不过度。

（3）、进行综合性的生理健康修炼。包括：提调理心性，保持心态平衡。

二、心理素质的修炼

1、心理素质知识要点

从学科上看，心理素质主要是一个心理学概念，但同时也涉及哲学、人文、精神分析学、心理病理学等。

具体包括：感觉、知觉、表象、注意、记忆、想象、思维、能力、智力、情绪、兴趣、爱好、动机、欲望、气质、性格、人格等。这些都是构成心理素质的要素。

这些心理素质要素的组合，就形成了不同类型的性格。按照哈特曼性格素描档案来分类，将性格大体分为四类：

红色：活泼型

蓝色：完美型

白色：和平型

黄色：力量型

2、心理素质修炼要义

加强领导人格修养

加强领导性格修养

领导人格、性格修养是一个改变、优化和完善个人秉性的问题，难度很大。俗话说：江山易改，秉性难移。但是，如果你有惊人的毅力、超群的智慧、高尚的操守，是完全可以做到的。

具体而言：

培养刚柔相济急缓相通的性格

培养自知之明知人之明的性格

培养灵活机动随机应变的性格

培养学会施恩懂得感恩的性格

培养坚忍不拔宠辱不惊的性格

三、教育素质的修炼

1、教育素质知识要点

教育是使人成长的第一步，教育素质是使人成才的第一素质基础。实际上，教育素质就是第一后天素质、第一基本素质和第一人才素质，是成为人才和专才的基础。

教育程度与教育方式是决定人的教育素质的两个重要因素。它包括学制教育和社会教育两个方面。

学制教育：小学、中学、大学、研究生等

社会教育：成人教育、继续教育、实践体验、各类培训等。

知 识

积累知识储备、完善知识结构、提升知识水平

技 能

积累技能储备、完善技能结构、提升技能水平

学 术

深入学术研究、推动学术发展

2、教育素质修炼要义

教育素质修炼的途径与方法。教育素质修炼首先要以生理素质和心理素质为平台。

自我教育、家庭教育、学校教育、

组织教育、社会教育、继续教育、

扩大教育、升级教育、创造教育、

应用教育、研究教育、终身教育。

终身学习的精神

向书本学习：书山有路勤为径  学海无涯苦作舟

向同行学习：三人行必有我师  有人行就有我师

向实践学习：读万卷书  行万里路    阅人无数

四、文化素质的修炼

   1、文化素质知识要点

文化素质是完全基于教育素质更广泛、更全面的文化积淀或人类文明精华的积聚，是将教育范围及其以外的所有人类文明内化为人格内容的精神文明结晶，是经过人类文明历练而形成、具有丰富人格内涵的个体特质。

 最大特点：不以实用为目的，却常常发挥着实用的功能。

文化素质包括两个方面：

    （1）、一般的文化素质：传统哲理、文化功底、文化内涵、文化品质、文化气韵、精神风貌、审美、知识面、技艺、才情、特长、创作性能和文化水平等等。它的内容覆盖了：传统哲理、历史、文物、文字、语言、文学、艺术、影视、广播、传说、民俗、礼仪、美学、文化学等专门知识。这些方面的知识越雄厚，素质约优良。

    （2）、特定的文化素质：官场文化、组织文化。

2、文化素质修炼要义

文化兴趣与知识面

文化陶冶程度与文化品位

文化功底、品质与气韵

审美与仪表举止

文化技艺、特长、才情与文化活动水平

领导者对特定文化的熟悉度、遵循度、维护意向与创新水平，决定了领导者的特定文化素质。

官场文化：主要是指单纯在领导主体范围内形成、学习、遵循并娴熟表现于领导活动之中的文化，包括领导行为方式、言谈举止、禁忌偏好、风格特点、利害底线、顺逆状态和心情、心境等。

组织文化：主要是指单纯在组织群体范围内有领导主体和管理主体为使组织运作正常有序而制定的、为所有组织成员所确认和遵循的有限公共文化，主要包括领导体制与机构、组织人事体制与机制、组织运作规则、利益分配规则、资源调剂规则、内部伦理规则、管理方式等。

五、社会素质的修炼

1、社会素质知识要点

社会素质是人类适应社会、符合社会生活要求、并经充分社会化后得以形成的个人特质。就是以社会阅历为基础的综合性领导素质。包括对社会性质、社会特点、社会基础、社会结构、社会关系、人际关系、社会角色、社会规范、社会活动、文化背景、历史传统、社会发展及趋势等方面的熟悉、体会、理解、掌握、内化和固定。其核心就是：通常所说的适应能力。

2、社会素质修炼要义

社会素质修炼必须要走出书斋、走出书本、走出办公室、走出会议室，而又必须走进现实社会，同社会上的各类人物、各类事务打交道，也就是阅人阅世。并在其中体会、感悟、提升、塑造一个成熟的、合格的社会角色。既不能成为书呆子，也不能是市侩。

社会素质修炼的几个关键

（1）、必须与思想修养相结合

（2）、必须与道德修养和领导人格修养相结合

（3）、必须与教育素质和文化素质的提高相结合

六、政治素质的修炼

1、政治素质知识要点

政治素质：只作为一个政治角色的社会成员对政治、特别是对自己所承担的政治义务和所享受的政治权利的理解、把握、反映和见诸行动等情况的总和，是人在政治关系和政治生活中培养出来的和必须具备的个体特质，是高度政治化的结果。

政治素质是从事领导工作的最关键的条件，是决定领导性质和根本方向的主观因素，也是最敏感、最重要的方向性领导素质。

政治思想、政治追求、政治信仰和政治信念

政治倾向、政治态度、政治立场和政治热情

政治敏感性、政治鉴别力、政治信守和政治作风

政治阅历、政治经验和政治技能与艺术

2、政治素质修炼要义

（1）、学习经典、重要的思想著作、政治著作。

（2）、从自己生活、社会素质中提炼政治灵感。

（3）、全面深入了解国内外政治局势发展变化。

（4）、以可能的方式投身于现实的政治生活中。

（5）、以超越自我的精神铸就高尚的政治灵魂。

七、思想素质的修炼

1、思想素质知识要点

思想素质：是人对一切客观存在所作的主观认识和理性反映在心灵中的凝结，是人对万事万物的体认发展到一定高度时形成的思维结晶，是主观认识不断系统化和演化的结果。

思想素质是人格的最主要组成材料和升华之处，是决定人的质量和品位的最重因素，是人的灵魂核心最本质的内涵之一，是人的最大精神源泉和动力源泉。

思想素质：包括信仰、志向、追求、抱负、器量、理念、意识、观点、主张、意志、思路等。还包括生活磨练、社会历练、灵魂塑造、哲学修养、历史修养、科学修养、理论造诣等。

2、思想素质修炼要义

思想素质修炼是所有素质修炼中最重要的修炼，是其它一切素质的驾驭者、参与者、影响者和造就者，也是整个人才能量的核心所在，更是主观能动性进行全方位辐射的“心脏”。思想素质修炼打造最优质过硬的人才心脏的最重要的精神过程。

思想素质修炼要从以下几个方面深入：

（1）、结合教育素质和文化素质的修炼

（2）、结合生活素质和社会素质的修炼

（3）、结合经济素质和政法素质的修炼

（4）、结合道德素质和智慧素质的修炼 

八、道德素质的修炼

1、道德素质知识要点

道德素质：是指一定群体或组织乃至整个社会在一定时期调节人与人之间相互关系的价值标准和价值判断、道德规范和道德要求内化为心灵内容后形成的整个精神内涵，是充满价值内容和主观取向的精神领导素质。从特征和功能上看，它是一种约束心灵和行为的源泉或原动力。

政治道德：

深明大义，忠诚可靠

服从中央、服从大局

刚正不阿，坚持原则

严于律己，廉洁奉公

甘当公仆，勤政为民

严守机密，遵守法律

团结协作，创造和谐

大义为重，顾全大局

心系天下，念在社稷

权力道德

依法用权

以德用权

合理用权

科学用权

务实用权

透明用权

慎独用权

正义用权

监督用权

法律道德

尊重和维护法律

遵守和执行法律

秉公执法不徇私

领导职业道德

关心群众 ，团结群众

光明正大，襟怀坦白

扬人之长，补己之短

联系实际，深入生活

谦虚谨慎，厚积薄发

以身作则，身体力行

正值正派，公道公平

真诚待人，与人为善

耳聪目明，坚持原则

学会施恩，懂得感恩

行业职业道德

专心致志，精益求精

遵守行规，履行义务

大处着眼，互惠互利

诚实守信，真诚待客

细心工作，一丝不苟

群体道德

维护群体利益

服从群体意志

维护群体形象

关注群体建设

注重国家利益

保护民族利益

扶助弱势群体

社会公德

热爱大自然，注重环保

多做公益事，助人为乐

讲文明礼貌，谦逊礼让

尊重每个人，和睦相处

不损害他人，公平交易

爱护公共品，讲究卫生

生活道德

勤俭节约，艰苦朴素

健康生活，崇尚文明

通情达理，善解人意

孝敬长辈，关爱晚辈

热爱生活，家庭和谐

九、智慧素质的修炼

1、智慧知识要点

智慧素质：是所有领导素质中最精粹的部分综合在一起而后形成的最高境界的综合性领导素质。

智慧素质是最具灵性的人类领导素质，具备这种素质的人，就是被人们称之为的聪明人、神人、神通人、圣人。

智慧素质主要包括：

创造性与创造力

方法与行为艺术

关注、想象、联想、思考、

推知、洞悉和预测

应对、沟通、谋划、伏机制胜与谋略

省照、通达、静默、机敏和幽默

2、智慧素质修炼要义

加强智慧修炼的科学途径

结合教育素质和文化素质的修炼来增长智慧

结合智慧案例、智者演示、训练来增长智慧

结合生活素质、社会素质的修炼来增长智慧

结合职业素质、能力素质的修炼来增长智慧

结合思想素质、道德素质的修炼来增长智慧

结合生理素质、心理素质的修炼来产生智慧

结合专题培训、专业训练等方式来增长智慧

十、能力素质的修炼

1、能力素质知识要点

能力是指人能够进行某种活动或胜任某项工作的才能和本领。

能力素质是领导者最重要、最具体的内在条件，缺此绝对不能胜任领导工作。领导者必须具备全面、优良的能力条件，必须具备满足实干需要的工作本领。

普通能力

专业能力

核心能力

智谋能力

博弈能力

辅助能力

2、能力素质修炼要义

能力素质修炼的基本方式

（1）、自我训练：领导者和领导人才要提高自己的领导能力，最主要的还是要靠自己训练自己。因为自己最了解自己的优势与弱势。

（2）、组织培训：这种培训的优点是系统、科学、完善。对解决普遍问题比较有效。

总结

领导综合素质的修炼

一、领导综合素质知识要点

领导素质是一个复杂而完整的领导人才的内在构成，实际上也就是一个完整而具代表性的素质体系，不仅包括前面的十个方面，还包含如下五个方面：             

生活素质

经济素质

科技素质

职业素质

法律素质

二、领导综合素质修炼要义

领导修炼的一般途径和方法：

第一条途径：学习

1、通过“读”来学习

2、通过“观”来学习

3、通过“做”来学习

4、通过“思”来学习

5、通过“忘”来学习

6、通过“教”来学习

第二条途径：教育

1、正规的学校教育

2、组织的社会教育

3、自由的社会熏陶

4、特定的家庭教育

5、内部的传统教育

第三条途径：培训

1、潜能培训

2、心态培训

3、技能培训

4、素质培训

5、创新培训

6、专业培训

第四条途径：锻炼

1、在干中学

2、在干中习

3、在干中悟

4、在干中闯

5、在干中创

第五条途径：修持

1、学习知识的修持

2、实践认识的修持

3、自我心态的修持

4、思想境界的修持

5、思维方式的修持

收费标准

公开授课：18800元/人

单位内训：8万元