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职业生涯规划与人生

在人生的过程当中，会有无数的车站，从起点说那是永恒，从终点说那是短暂。的确，人生是短暂的，也是漫长的。在漫长的岁月中，人不可能是一成不变的。这一程一程的变化，就像车站一样：它需要暂停，它需要添水，它需要加油，而且每一站都会有不同的内容。

一、职业生涯规划对于个人的意义

职业生涯规划，是指个人结合自身情况、眼前机遇和制约因素，为自己确立职业方向、职业目标，选择职业道路，确定教育计划、发展计划，为实现职业生涯目标而确定行动实践和行动方案。

职业生涯规划分为外职业生涯和内职业生涯。

通常情况下：内职业生涯是原因，外职业生涯是结果。

职业生涯规划的性质是心理合同，他的最大作用是激励。

从确定职业锚的那时起，你的职业就转变为你的事业。

二、职业生涯不同阶段的需求变化

1、人生周期：完整的年龄阶段构成人的生命周期

   a.孔子的人生阶段划分

   b.沃特恩的人生阶段划分

2、人生需求与人生价值

   a.渐进的人生需求层次

     ※生理的需求

     ※安全的需求

     ※友爱和归属的需求

     ※受尊敬的需求

     ※求知的需求

     ※求美的需求

     ※自我实现的需求

     ※天人合一的需求

   b.实现人生价值

     ※什么是人的价值

    ※人的价值组成

三、个人职业发展与企业发展的关系

1、职业生涯与职业生涯周期

2、职业生涯在人生中的作用

3、通过职业生涯满足人生需求

4、什么是人的全面发展

5、企业和个人的关系

四、如何有效进行职业发展的自我管理

    1、训练：拍卖你的职业生涯

2、阻碍职业生涯的12个致命缺陷：

※总觉得自己不够好

※非黑即白看世界

※无止境地追求卓越

※无条件地回避冲突

※强横压制反对者

※天生喜欢引人侧目

※过度自信，急于成功

※被困难“绳捆索绑”

※疏于换位思考

※不懂装懂

※管不住嘴巴

※无限度地怀疑自己

   3、扮演好人生的职业角色

五、取得职业发展的成功要诀

1、比尔·盖茨的11条准则

2、我的成功要诀

第一个是心态的问题

心态：心态，心态首先是心。

真心、恒心、细心、爱心、感恩的心。

蜡烛有心才能燃烧（点燃蜡烛）。

调整好下面三种心态

一、调整好文凭的心态

二、调整好零心态 

三、 调整好脚踏实地的心态

※ 做别人不愿做的事

※ 做别人不敢做的事

※ 做别人不能做的事

※ 不做别人抢着做的事

第二个是能力的问题

能力：能力，能力, 能力就是你能否出力？只要出力就是有能力，只不过是大小的问题；如果不出力，就是没有能力，连大小都谈不到。

成功的关键是：你想不想做？敢不敢做？而不是能不能做？

1、把自己喜欢做的事情做好，这叫凡人；把不喜欢做的事情做好，才叫能人。

2、多掌握几手别人不屑一顾的本领。

3、具有广博的知识才能随机应变

4、成功守恒定律：有能力，才有自信：有自信，才有胆量：有胆量，才敢做敢为; 敢做敢为，才有可能成功；成功后，才证明有能力……

心态和能力，是成功的双刃剑，有了这把剑，会在未来的竞争中左右逢源，百战百胜!

改变“强者生存”的强硬态度：当今强者不一定能够生存。

树立“适者生存”的哲学思想：眼下只有生存才能求发展。

收费标准

公开授课：8800元/人

单位内训：8万元